9月5日上午11點,我校章必功校長、教務處徐晨處長和招生就業(yè)辦姚凱主任作為節(jié)目嘉賓參加了深圳廣播電臺《民心橋》直播節(jié)目,以“優(yōu)化教風學風,辦高水平大學”為主題現(xiàn)場解答了報考招生、學生宿舍、醫(yī)學院籌建及新校區(qū)建設等廣大市民關心的熱點問題。
我校校園網對節(jié)目進行了實時直播,校黨委書記江潭瑜與部分學院、機關部處的領導統(tǒng)一收聽了直播節(jié)目。節(jié)目結束后,江書記要求各有關職能部門要及時跟蹤并解決群眾反映的各種問題。

深大醫(yī)學院準備申報審批
對于李先生詢問深大醫(yī)學院何時可招生的問題,章必功透露,深圳大學擬籌建深圳大學醫(yī)學院,目前規(guī)劃方案正作最后的修改,準備上報衛(wèi)生部、教育部審批;目前學校已做好一切準備工作。他表示,“視申報進度而定,如順利的話最早明年9月可開始招生,最遲于后年9月開始招生。”
深大正在推動新一輪人事分配制度改革
針對現(xiàn)行人事制度的弊端,深大正在推動新一輪人事分配制度改革,主要思路是實行職員制、聘任制和本校工資制。對此,章必功在節(jié)目中介紹,實行職員制,就是使學校與政府系列的行政級別建制脫鉤,教職工與傳統(tǒng)的國家干部身份或工人身份脫鉤。實行聘任制,就是定編定崗,競聘上崗,簽約履聘,按約考聘。制定淡化資格、突出能力的崗位競聘規(guī)則。保持25%流動崗位,合約聘任,同崗同酬。設立10%長聘高級崗位,不論國籍,全球招聘。設立5%短聘崗位,機動聘任國內外學者。設立首席教授崗位和特聘教授崗位,面向全球聘請頂尖學術人才。實行本校工資制,就是自主制定以崗定薪、隨崗變化的工資制度,構建吸引人才的長效工資制度。
到2010年,深圳大學教師隊伍將達到2200人,其中擁有高級職稱的教師達到60%以上,擁有博士學位的教師達到50%。
新生公寓10月底可入住
針對周小姐來電中提到的校園擁擠問題,章必功介紹了最新的校園建設進度:2006年底,深圳大學“十一五”規(guī)劃獲市政府批準,南校區(qū)的全面建設開始啟動。其中,南校區(qū)研究生教學樓本月動工。面積達2.8萬平方米的新學生公寓正抓緊建設,預計10月初交接使用;為學生健康考慮,新生公寓將推遲至10月底方可入住,可容納2800多名市內新生。因此,這批新生軍訓后還要走讀一個月。學校會盡力為他們提供方便。
節(jié)目中共有九名聽眾打來電話,還有很多聽眾通過手機短信息等方式向章必功提出問題,章必功一一給予回答。